中国山东网10月20日讯 青岛八大峡街道根据省、市、区委关于城市基层党建的相关部署，创新“穿针引线”工作法，坚持用好党建“绣花针”，找准群众需求“落针点”，串联基层治理的“主线”，打造城市基层党建共同体，为实现人人同心、发展齐心、时尚悦心、幸福贴心、睦邻暖心的工作目标提供了坚强保证。
磨亮社情民意的“针”
问需于民，答好民生“问卷”。坚持以民生需求为“第一”导向，精确找准“针眼”。针对居民反映迫切的“地铁一号线西镇站A、B出口建设永久占地侵占居民利益问题”，以网格党支部为抓手，网格内党员、楼组长和业委会成员为骨干，成立了征地工作群众工作组，在对303户居民逐户入户宣传、施工过程跟进等各方面积极协助发挥作用，不怕苦不怕难做好群众工作。并就“补偿政策、评估办法、临时占地补偿和相关地铁损害处理”等群众关心的问题，主动对接行业专家优化用地方案，研究制定了“占地补偿、挡光补偿、小区电梯维保、爆破施工损伤房屋”等六个初步方案，有序推进了地铁一号线西镇站建设，谱写了“地铁从我家门过，我为地铁做贡献”和谐新篇章。
问计于民，凝聚民心民智。在全国文明城市创建工作中，坚持以网格为作战单元，最大限度地汇聚格内党员、楼组长、中心户的鲜活智慧，组建了一支“工作有主线、干事有业绩、心中有成就、群众有口碑”的党员志愿服务队伍。广大党员干部对“入户测评、楼道清理、文明引导”等各项工作积极出谋献策，志愿走上大街小巷，践行文明行动，疏导交通、倡导礼让、传递文明，用热心的服务引导广大居民文明出行。针对乱堆乱放等顽固问题，积极采纳居民建议，推行多部门联合执法行动，赢得了辖区居民一致好评。
问效于民，汲取守正智慧。积极发挥党建统领作用，把党组织服务触角延伸到社区的每个“神经末梢”，始终把群众满意作为第一标准，坚持“三三四”群众工作机制，真心实意做好群众工作，将党组织打造成社会和谐“稳压器”和党群沟通“润滑剂”。实行街道全员接访，固定每周三为社区接访日，倾听群众呼声，解决民生诉求。配合做好民生工作调查反馈问题整改工作，紧扣群众最关注、最难办、最急需解决的问题，及时调整工作方法，总结推进重点工作，高质量打造幸福街区。
引好自治共享的“线”
以志愿活动为载体，串联居民自治的“主线”，激发辖区居民主动参与社区活动的热情，变被动受服务为主动服务，进一步增强辖区居民的幸福感、获得感。畅通居民说事、议事、评事的渠道，组建了7支“红色驿站”党员志愿服务队伍，号召党员志愿者充分发挥“人熟、地熟、情况熟”的优势自主参与居民调解，将矛盾化解在萌芽。引导有条件的小区成立业委会，并帮助业主们把好人员关，把矛盾隐患扼杀在摇篮中，趟出了一条社区党委、业主委员会、楼组长“三驾马车”协同推动基层治理的新路子，有效破解了西部老旧小区治理困局，目前辖区内众多问题小区已变成了和谐小区。与此同时，在社区党委、楼组长的多方沟通协调下，八大峡街道首部老楼加装电梯即将投入使用，切实增强了群众的幸福感和获得感。
织密便民服务的“网”
坚持党建引领，按照“规划先行,着力建设,长效提升”的原则，用绣花功夫编织精细治理的“网络”，不断解决社区顽症难题，激发基层新活力。大力开展“党建点亮网格”工作，推动党建网、治理网、服务网“多网合一”，在现有“1+6+59”三级全覆盖网格工作架构基础上，即“街道党工委、6个社区党委、59个网格”，进一步选优配强“志愿者、行政执法、物业管理”等队伍力量，探索实行“网格服务事项认领”、“党员积分管理制”，激发党员主体责任意识，实现管理网格化实现管理“全覆盖”、服务“零距离”。广泛凝聚多方力量，组织共建单位、社会组织、物业公司等各方主体共同参与治理，把各自为阵的“独奏”变成齐抓共管的“合唱”。创城工作期间，街道共建单位青岛农商银行为奋战在创城一线的工作人员、楼组长、志愿者、自防队员赠送了800件T恤，海润自来水集团爱心捐赠了矿泉水100箱。开辟“支部建在网格上，小组建在楼栋里”的党建新路径，把为民服务触角延伸到楼道、覆盖到户，及时察民情、听民声、问民计、解民忧，为奋力谱写“时尚环、温馨湾、魅力岛、幸福街”的街区建设新篇章添砖加瓦。（黄启雯）
