我现在从事保安工作，离职报告打了一个月了，公司以招不到人为由不叫我走如果走了就按旷工处理不给钱了怎么办？ 这种情况你可以离职，如果单位不支付工资你可以到当地的人社局投诉或者到当地的劳动仲裁委申请仲裁。
我从一家保安公司离职，有一份 可以搜集证据通过起诉解决，维护自身权益. 当前在线律师：，咨询律师免费，3~15分钟获得解答！紧急咨询 4位律师回答 李建成律师 主办律师 北京市李建成律师事务所 。
为什么有人说保安公司、物业管理公司一直都在招保安？物业服务公司保安(机关门卫或小区秩序维护员）是弱势群体中最弱势的人。他们拿着最低的工资，每年劳动部门都有最低。
为什么用人单位要使用保安公司的保安，单位自己招聘不是更好吗？一定会使用保安公司员工的。俗话说“内行看门道，外行看热闹”。为什么不自己招聘，往下看，为你揭开外包。
提问者：wl0576*时间：2018-03-06 19：20：57 地点：北京 我是保安员，想离职，保安队长说在招人，招来肯定让你走，现在他一直拖我，我走不了怎么办 温馨提醒：如果以上问题。
我们属于物业公司自己招聘的安保，然后工作了有9个月了，今天突然提出要外包给保安公司，让我们选是转保安公司还是辞职，我想问一下如果我们选择不去保安公司，他这个要不要给我们遣散费的 我们属于物业公司自己招聘的安保，然后工作了有9个月了，今天突然提出要外包给保安公司，让我们选是转保安公司还是辞职，我想问一下如果我们选择不去保安公司，他这个要。
我现在从事保安工作，离职报告打了两个月了，公司以招不到人为由不叫我走如果走了就按旷工处理不给钱了怎么办？ 工资多少钱一个月
为什么那么多保安离职，保安公司总不给工资，或压工资？即使靠劳动局仲裁也要两月时间！为什么没人管？？ 知道 提问 搜一搜 。举报反馈 战队 为什么那么多保安离职，保安公司总不给工资，或压工资？即使靠劳动局仲裁也要两月时间！为什么没人管？。
我干的保安，离职已经打了快一个月了，说招不到人，不让走，那到30天可以直接走吗
我当保安工作期间被业主打了，现在公司让我离职我怎么办 不签劳动合同是违法行为，公司自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动。
