关于误餐费 这个标准可不好说。国家虽有规定，但仍要看单位的效益和待遇。我的单位4个月给1000元
发放误餐费应该注意哪些问题，发放误餐费应该注意哪些问题？把好报销关。发放误餐费要注意的问题之一就是要把好报销关。因为误餐费是消费性质的，所以在报销的时候，一定要。
误餐费的规定标准 对外出的误餐费，企业和事业单位有不同的标准；事业单位出差人员的伙食补助按下述标准掌握：（一）工作人员到外省市出差伙食补助费，不分途中和住勤，每人每天补助标准为：一般地区15元，特殊地区20元。（二）到外省基层单位实习、工作锻炼、支援工作以及各种工作队、医疗队等人员，在基层单位工作期间的伙食补助费，每人每天补助标准为：一般地区4元；特殊地区6元。（三）为鼓励出差人员乘坐火车，不乘飞机，以节约开支，并鉴于在途期间伙食费用较高等原因；在途期间，可凭车船票加发20元伙食补助费。（四）本市工作人员跨地区至本市其他区县出差，因工作需要不能回单位或回家用饭，需要在饭馆或招待所买饭的；每天补助6元。（五）各单位派往东丽区、津南区、西青区、北辰区、塘沽区、汉沽区、大港区、及五个县基层单位实（见）习、支援工作以及各种工作队、医疗队等人员，凡吃、住和工作在当地的，每人每天发给伙食补助费4元。（六）出差人员在飞机、舰艇上工作，必须吃空勤灶，舰艇灶的，除个人负担2元外，差额部分可凭证明回所在单位报销。企业人员实际出差所发生的误餐费可以参照上述规定在费用中列支，根据《企业所得税扣除管理办法》的规定：各种津贴、补贴、误餐费等。
未给员工统一供餐而按月发放的午餐费如何处理？ 《关于企业加强职工福利费财务管理的通知》财企[2009]242号规定“企业给职工发放的节日补助、未统一供餐而按月发放的午餐费补贴，应当纳入工资总额管理。《财政部、国家税务总局关于误餐补助范围确定问题的通知》中规定：不征税的误餐补助，是指按财政部门规定，个人因公在城区、郊区工作，不能在工作单位或返回就餐，确实需要在外就餐的，根据实际误餐顿数，按规定的标准领取的误餐费。一些单位以误餐补助名义发给职工的补贴、津贴，应当并入当月工资、薪金所得计征个人所得税。
公务员误餐费的发放有什么依据 可以说所有单位都有发放误餐费的可能性，针对机关事业单位，根据财政部制定的《政府收支分类科目》，在支出经济分类科目中的第一项工资福利支出中，有伙食补助费一款内容，。
发放误餐费是否违反规定 温馨提醒：如果以上问题和您遇到的情况不相符，可以在线免费发布新咨询！律师回答(1个) 了解案情后才好处理。本回答由提问者采纳为最佳答案 赞 2013-10-24 23：59 。
财政部规定的差旅费津贴，误餐补助的标准是多少 各地有各地的差旅费津贴、误餐补助的标准。按《国家税务总局关于印发〈征收个人所得税若干问题的规定〉的通知》（国税发[1994]089号）规定，差旅费津贴不属于工资薪金性质的收入，不予计征个人所得税。按照国家规定发放差旅费津贴的标准可以参考以下规定：一般地区20元/天，特殊地区30元/天（深圳、珠海、汕头、海南），允许在税前扣除。差旅费补贴是用人单位因工作需要造成员工额外支出的一种补偿形式。1996年出台的《重庆市市级党政机关、事业单位工作人员差旅费开支的规定》的文件规定，市长、副市长以及相当职务的人员，市外住宿费标准为100元/天，副局级以上现任职务以及相当职务人员为60元/天，普通工作人员为40元/天。
我单位无食堂应对在职职工如何发放午餐费，国家规定标准是多少 您好，法律对此并无规定，需根据用人单位相关规章制度判断.
