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公司如何设置浮动奖金 规定月工资为基本工资(4000)和计划

2020-10-19知识11

我在公司工作满一年了,今天2月份我提出离职,hr说浮动奖金发放前离职。 你好,我在公司工作满一年了,年终发放在3月份,16年11月入职,因为不满半年所以在17年3月份的时候没有浮动奖金。今天2月份我提出离职,hr说浮动奖金发放前离职。。

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跟公司有关问题?????

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公司可以随便减少底薪,增加浮动奖金吗 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当。

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现在两个公司合并裁员,而是找各种理由扣工资让我自动辞职,现在浮动奖金部分不给了我现在应该怎样维权?华律网根据你的法律疑问精选多位律师优质答案。

规定月工资为基本工资(4000)和计划绩效奖金(1000),计划绩效奖金按个人绩效考核及部门领导评定结果浮动发放要求公司给予赔偿呢?华律网根据你的法律疑问精选多位律师。

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