礼品、纪念品记账的话，应下到哪个科目？办公经费可以么？ 礼品、百纪念品发给予员工分录“借”管理费用－福利费“贷”库存现金或银行存款礼品、纪念品送给公司外人员分录“借”营业外支出－赠送品（但是不能税前抵扣）“贷”库存现金或银行存款接待税务人员发生餐费分录“借”度管理费用－招待费“贷”库存现金或银行存款赠送税务人员什么礼品的费用分录但发票和记账摘要不回能写赠送税务，要假设赠送他人“借”营业外支出－赠送品（但是不能税前抵扣）“贷”库存现金或银行存款如果假设赠送公司员工分录“借”管理费用－福利费“贷”库存现金或银行存款要假设赠送他人这一科目，想税前抵扣变通为发给员工优点奖品，如果是补品就变通为员工慰问品，不要写名，就写员工就行，总的发票是死，内答容会另活的。
为生病职工 借：应付职工薪酬—应付福利费贷：库存现金等借：管理费用等（视生病职工所在部门）贷：应付职工薪酬—应付福利费
在新会计准则里.春节给职工的慰问品应在哪个科目核算 1.本科目核算事业单位开展各项专业业务活动及其辅助活动发生的实际支出。有财政补助收入的事业单位，其财政补助资金必须按拟定的用途使用，不得自行改变资金用途。2.事业支出应按以下科目进行明细核算：基本工资、补助工资、其他工资、职工福利费、社会保障费、助学金、公务费、业务费、设备购置费、修缮费和其他费用。3.事业支出的报销口径规定如下：（1）对于发给个人的工资、津贴、补贴和抚恤救济费等，应根据实有人数和实发金额，取得本人签收的凭证后列报支出。（2）购入办公用品可直接列报支出。购入其他各种材料可在领用时列报支出。（3）社会保障费、职工福利费和管理部门支付的工会经费，按照规定标准和实有人数每月计算提取，直接列报支出。
老板购买的纪念品计入那个会计科目 要根据发票内容计入相关的会计科目。如，发票内容是纪念邮票，计入“营业外支出”科目。
过节慰问品过生日蛋糕已经允许工会开支了，工会会计科目计入哪个？是工会会计账务处理，有专门的工会科目 应付职工薪酬-工会经费如果这项活动不属于工会的常规活动，可以 。
给党员发纪念品计入什么科目 符合规定的党员革命传统教育的费用支出，通常应从党费中列支，党费列支范围以外的党员活动必要和合理支出，会计上可以在“管理费用”科目下设明细项目核算，但个人支出企业不得承担。
看望生病职工购买的慰问品会计怎样入帐 1，“工会购礼品慰问提前退休职工，工会看望生病或职工家属去世给的现金”计入“维权支出”科目比较合适。2，在“维权支出”科目下有一个明细科目“送温暖费”核算工会向职工送温暖发生的支出。工会慰问提前退休职工，以及看望生病或职工家属去世给现金都可以视作“向职工送温暖”。3，发生维权支出时，借：维权支出贷：库存现金，银行存款等拓展资料提问者，这要看原单位在经费管理上，在工会组织发挥作用上的能力了。如果原单位在经费管理上严格，工会组织经费较紧张，可不参与慰问。仅供参考。
慰问品应计入哪个会计科目？ 1、属于业务送礼发生的：借：管理费用—业务招待费贷：银行存款、现金2、属于慰问职工发生的：借：管理费用—职工福利费用贷：银行存款、现金
过节慰问品过生日蛋糕已经允许工会开支了，工会会计科目计入哪个？是工会会计账务处理，有专门的工会科目 应付职工薪酬-工会经费如果这项活动不属于工会的常规活动，可以 计入“其他费用”。分录：借：应付职工薪酬—工会经费—其他费用 XXX贷：银行存款（或 库存现金）XXX这个在会计准则里没有规范的要求，企业根据情况自行决定。可以分别设置明细科目，也可合并到某一个明细科目，只要前后保持一致即可。扩展资料：企业按照有关规定向职工支付工资、奖金、津贴等，借记\"应付职工薪酬\"，贷记“银行存款”、“库存现金”等科目。企业从应付职工薪酬中扣还的各种款项（代垫的家属药费、个人所得税等），借记本科目，贷记“其他应收款”、“应交税费—应交个人所得税”等科目。企业向职工支付职工福利费，借记本科目，贷记“银行存款”、“库存现金”科目。企业支付工会经费和职工教育经费用于工会运作和职工培训，借记本科目，贷记“银行存款”等科目。企业按照国家有关规定缴纳社会保险费和住房公积金，借记本科目，贷记“银行存款”科目。企业因解除与职工的劳动关系向职工给予的补偿，借记本科目，贷记“银行存款”、“库存现金”等科目。参考资料来源：-应付职工薪酬
