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如何理解办公室管理和服务的职能定位 办公室服务工作

2021-04-27知识10

如何做好办公室行政管理工作 1 树立大局意识,增强工作的紧迫感办公室作为直接服务企业、服务领导的办事机构,必须认清形势,把握大局,增强责任感、紧迫感、使命感,提高工作的自觉性,主动性。一切工作开展都要紧紧围绕企业改革发展的中心任务展开,切实发挥好办公室的职能作用。一是要始终坚定政治立场。时刻注意维护企业党委、领导班子的权威和形象。办公室工作人员作为领导身边的人,不能把自己等同于一般的“员工”,要尊重领导的职权,尊重领导的意见和决策,主动适应领导的各种生活和工作习性;要学会适当补偿领导在精力、知识、能力上的不足,加强与领导的思想沟通,建立好与领导“对接”的工作语言。二是要胸怀大局,超前工作。要善于把本部门的工作放到企业改革发展稳定大局中来思考谋划。全面系统的看待问题,不能只是坐等指示,被动工作,要善于了解上情,吃透下情,围绕中心工作,贴近改革发展思路,积极主动地做好决策服务,创造性地开展办公室工作。三是要一心为公敢于进言。办公室的“参谋”地位决定了要积极为领导出谋划策,做到既能发现问题,又能提出解决问题的办法和建议。要站在企业发展的角度,提出有价值的意见和建议,要根据领导的意图提供有价值的信息、资料和建议,。

去文库,查看完整内容>;内容来自用户:婷XLT怎样搞好办公室服务工作办公室作为一个企业承上启下、协调左右、联系内外的“中心枢纽”,是对外交往、对内协调的“参谋部”,是宣传文化、信息调研的“前沿阵地”,更是公文处理、会务工作的“处理器”。单位各项工作能否高效有序运转,领导的各项决策部署能否得到很好的执行,办公室起着决定性的作用。一、办公室的职能(一)参与政务办公室参与政务,就是从本单位领导工作需要出发,围绕领导的工作重心,协助领导搞好调查研究,在制定方针政策或贯彻上级的方针政策时提出参考性意见或可供选择的方案、措施,为领导当好参谋。(二)掌管事务掌管事务包括面很宽,如会议工作、收发传递、车辆管理等等。这些工作看起来都很具体,但实际上都会影响到全局工作。因而,办公室对每一项具体工作都要抱着负责的态度妥善安排。(三)综合服务办公室的综合服务主要体现在为领导服务,为职能部门和基层单位服务,为人民群众服务三个方面。二、办公室工作的特点(一)辅助性所谓辅助性,是指办公室主要起领导者助手的作用。领导永远是决策者,办公室工作人员永远是参与决策的辅佐者。(二)服务性服务性是办公室工作的“天职”。。

办公室工作的基本内容有哪些? 办公室的工作,归纳起来有政务、事务。各单位、各部门由于体制、规模和业务工作等情况的不同,办公室的工作内容又存在差异。但作为服务机构而言,又都具有共同的性质、地位。

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