打离职他们不给签离职单 如果旷工走的话 他们说说没有工资的 我应该怎么办
离职打了申请，但是去拿离职单说没有，因为有事所以走了，怎么要工资，或者工资什么时候发 问公司的财物。
我以为根上司说了让我走就没有打离职单，可是公司说我自离 请问还能拿到工资吗！
我已经打 擅自离职，解除劳动合同当日是工资结算日，单位拖欠工资的，可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位期限发放工资，逾期不支付的，还要加付赔偿金；。
离职证明怎样写 1、离职证明范本一兹证明xx自xx年xx月xx日入职我公司担任xx部门xx岗位，至xx年xx月xx日因xx原因申请离职，在此工作期间无不良表现，工作良好，同事关系融洽，期间曾被授予“xx”称号(荣誉)。经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续。因未签订相关保密协议，遵从择业自由。特此证明。2、离职证明范本二王_自_年_月_日入职我公司担任_部门_岗位，至_年_月_日因个人原因申请离职，在此_年间无不良表现，工作良好期间曾被授予“_”称号(荣誉)。经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续。因未签订相关保密协议，遵从择业自由。特此证明。3、离职证明范本三从去年年x月至今，进入公司工作一年的时间里，得到了公司各位领导与同事的多方帮助，在此我深表感谢之意。过去的一年时间里，我在公司里工作的很开心，感觉公司的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，对于公司的照顾表示真心的感谢。由于我个人感觉，在过去的一段时间里的表现不能让自己感到满意，也没能给公司做出过什么贡献，不能适应公司未来的发展需要。所以，经过慎重考虑，为了自己和公司的未来发展，现向公司提出辞职，望公司领导给予批准。4、离职证明范本四一是证明用人单位与劳动者已经解除或。
如果不打离职单，直接走人，对公司和个人分别有什么不好的影响？ 不会的，不会的，不会的，不会的，. 当前在线律师：，咨询律师免费，3~15分钟获得解答！紧急咨询 4位律师回答 江苏苏广律师事务所 专业：婚姻家庭 劳动纠纷 交通事故 工伤。
离职证明怎么写
打了离职单能不加班吗 离职证明是怎样的 离职证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面材料。那么离职证明应该怎么写？。
打离职要30天，离职单我也交了。这30天里会不会找理由让我直接去结账，没到30天让我直接去结账，算
离职单写错了 一般情况，公司不追究的话没什么问题。如果追究的话参考下面：1、辞职要提前30天书面提出申请，不管用人单位同意还是不同意，第31天就可以不上班了，你已经尽到告知义务，没有法律责任。2、你所说的自动离职是不是突然就不上班了，也不打招呼？这样不好，如果单位以旷工违纪把你开除或辞退，你的工作记录很不光彩，扣你的旷工工资和违约你也没办法，很吃亏。3、法律规定自动离职不提前30天书面通知用人单位，给用人单位造成损失的，劳动者要负责赔偿（包括培训费、安置费等）。如果另外一个用人单位聘用了你而你没有和原单位解除劳动关系（有劳动合同或者保险等能证明你和原单位存在劳动关系的证据），那么这个第三方的用人单位还要承担连带责任受到惩罚，哪个单位敢用你呢？4、如果你的档案、保险在单位名下，麻烦，要把它们都转出来，如果单位不放人，你的路要更长。其实说到底，还是走正规的辞职手续比较妥当，如果觉得不妥，可以再补份辞职报告么！
